风力发电规划资质是电力工程规划资质的分项中的一个专业规划资质，专业资质分为火力发电、水力发电、风力发电、新能源发电、送电工程，变电工程。其间送电工程和变电工程分为甲乙丙三个等级，其他专业资质分为甲乙两个等级。职业资质包括一切的专业资质，专业资质归于职业资质的一个专业。由于电力规划资质处理的时分是需求装备的专业人员包括了注册类人员，所以本钱会比其他类型的资质要高，而且处理周期比较长一般需求四个月以上的时刻才能够处理成功，关于急需求运用风力规划资质的企业，转让一家带有风力发电规划的企业是不贰挑选，可是关于转让是有必定的危险存在的，首要危险是假如原公司有债款胶葛或许其他未完结项目，就会转嫁给收买方，给收买方形成不必要的丢失，这个时分假如能够找到一家无运营、无胶葛的公司对错常要害的，下面小编依据多年资质署理阅历收拾的相关危险躲避方法，以及关于资质转让的流程，期望对想收买风力规划资质的企业有所协助。

  全体转让是指企业不需求闭幕而将其运营活动的悉数财物和负债等转让给另一个企业。

  剥离转让是指把母公司的资质剥离到新建立的子公司中，然后转让子公司的法人股权。

  省外剥离：转让方的公司称为母公司，转让方即将建立的全资控股公司称为子公司，首要分建立子公司、母公司资质剥离、剥离资质接纳、工商信息改变（股权改变）、资质改变等。

  省内剥离：（参阅省外剥离）重要的过程是首要分建立子公司、母公司资质剥离、剥离资质接纳、工商信息改变（股权改变）、资质改变等。

  1、在达到协议之前，买方有必要对卖方公司的全体运营状况进行一个查询，由于说白了买方便是收买卖方公司，使其成为自己公司的一部分，所以对错常有必要查询清楚卖方公司有没存在债款胶葛或许其他不良记载等方面。

  2、在查询清楚无误可接受后，接下来便是要针对转让价格进行攀谈，两边将在互利渠道的基础上达到价格协议，并以书面形式承认(签订合同);

  在咱们处理资质转让之前，首要需求知道对方公司有没有什么“黑前史”。不只需求了解公司是否各项证件完全，还需求知道其项目是否呈现过安全事故等。当然，最好查询在职业里的口碑。

  最重要的是，对方的债款问题。由于，本就只想收买公司买个资质，成果还带来一些债款，尤其是隐形债款，简直让人吐血。因而，为了防止呈现这种状况，最好请专业人士，进行财物评价，核对债款。

  首要检查是否有补缴的税款。完结法人改变，资质转让后，需求重新到税务部分进行挂号。必定要查询了解清楚要收买的企业的财政状况是否有负债，季度或许年度该交纳的税款是否现已交纳结束，这也是防止对方的债款问题，需求十分注意，否则到时分你把对方的公司收买过来还要替对方还钱那就适当的吃亏了。

  1、《公司挂号（存案）请求书》；2、《指定代表或许一起托付署理人授权托付书》及指定代表或许托付署理人的身份证复印件；3、按规章的规则，提交由会议掌管人及出席会议的董事签署的股东大会会议记载。（应当契合公司规章规则的表决方法）；4、修正后的公司规章或规章修正案原件。（1份，载明修正日期，法定代表人签字及公司盖章）；5、对应改变事项的相关证明文件；改变法定代表人，依据公司规章的规则提交原任法定代表人的革职证明和新任法定代表人的任职证明及身份证件复印件；公司法定代表人更改名字的，只需提交公安户籍部分出具的证明。

  带上新、旧公章，财政章和法人章，假如旧章被毁掉，带上公安出具的旧章回收证明就行了。去银行填写银行结算账户处理协议和预留印鉴就能够了。改变社保的话其实也是换个公司的法人就能够了，若原公司社保户有人员，能够次月停保即可，后期转出。

  1．企业在报送书面请求材料前，应首要登录省建筑业企业网上快报体系/企业资质处理体系/资质证书改变/填写改变事项并确认改变，完结网上请求、数据上传；2．区县建管部分审阅签字；3．市建管处审阅；4．省核准企业的称号改变到省建管局审阅处理；5．不核准企业改变到省建管局审阅处理。

  处理电力规划资质对企业的要求对错常严厉的，对企业资格、诺言、技能力量、技能水平等等都有必定的严厉要求，具体要求如下：

  ⑴具有独立法人资格和6年及以上工程规划资格，并具有必定的工程项目处理才能。

  ⑵独立承当过职业小型及以上工程规划不少于3项，并已建成投产。其工程规划项目质量合格、效益较好。

  ⑶单位有必定的社会诺言并有必要的经济实力，工商注册资本单位不少于80万元人民币。

  ⑴单位的专职技能骨干人数不少于15人。有必定的技能力量，专业装备完全。有一起承当2项职业小型工程规划使命的才能。

  ⑵单位的首要技能负责人(或总工程师)应是具有10年及以上的规划阅历，且掌管或参加过2项及以上职业小型工程规划的高级工程师。

  掌管过2项以上职业小型项目的主导工艺或主导专业规划的工程师(或注册工程师)不少于4人;

  二级注册工程师(结构)不少于4人(或一级注册工程师(结构)不少于2人，其间返聘人员不少超越1人);

  掌管或参加过2项以上职业小型项目的共用专业规划的工程师(或一、二级注册工程师)不少于5人。